Nhu cầu tìm kiếm và quản lý nguồn nhân lực chất lượng, ổn định và linh hoạt luôn là thách thức lớn đối với mọi doanh nghiệp trong bối cảnh thị trường cạnh tranh gay gắt. Thấu hiểu những áp lực này, Misa Group VN tự hào là công ty cung ứng lao động hàng đầu, cung cấp dịch vụ cung ứng nhân lực tổng thể, giúp doanh nghiệp bạn vượt qua mọi rào cản về nhân sự. Chúng tôi cam kết mang đến nguồn lực phù hợp, tối ưu chi phí và giảm gánh nặng quản lý, để bạn có thể tập trung hoàn toàn vào mục tiêu phát triển kinh doanh cốt lõi.
Dịch vụ cung ứng lao động là gì?
Cung ứng lao động và cung ứng nhân lực là việc Misa Group VN cung cấp đội ngũ nhân sự theo yêu cầu cụ thể của doanh nghiệp đối tác. Dịch vụ này bao gồm toàn bộ quá trình từ tìm kiếm, sàng lọc, tuyển chọn, và hỗ trợ quản lý nhân sự xuyên suốt thời gian làm việc tại quý công ty.
Misa Group VN tự hào cung cấp đa dạng các loại hình nhân lực để đáp ứng mọi nhu cầu của bạn:
- Lao động phổ thông: Nguồn lực dồi dào, nhanh chóng cho các ngành sản xuất, công nghiệp, dịch vụ cần số lượng lớn.
- Lao động thời vụ: Giải pháp linh hoạt, hiệu quả để đáp ứng nhu cầu nhân sự tăng đột biến theo mùa vụ hoặc các dự án ngắn hạn.
- Nhân lực có chuyên môn/tay nghề cao: Bao gồm các vị trí kỹ thuật viên, kỹ sư, nhân viên văn phòng, chuyên gia các lĩnh vực, đảm bảo chất lượng và năng lực chuyên môn.
- Nhân lực quản lý: Cung cấp các cán bộ quản lý cấp trung, cấp cao có kinh nghiệm và khả năng lãnh đạo, phù hợp với yêu cầu đặc thù của doanh nghiệp bạn.
Lợi ích khi sử dụng Dịch vụ Cung ứng Lao động & Nhân lực của Misa Group VN
Việc hợp tác với một đơn vị cung ứng nhân lực chuyên nghiệp như Misa Group VN sẽ mang lại những lợi ích chiến lược, giúp doanh nghiệp bạn hoạt động hiệu quả và bền vững hơn:
- Tối ưu chi phí vận hành: Bạn sẽ tiết kiệm đáng kể các khoản chi phí liên quan đến quy trình tuyển dụng (quảng cáo, phỏng vấn, hành chính), đào tạo, cũng như các gánh nặng về quản lý hành chính, bảo hiểm xã hội và phúc lợi cho người lao động.
- Linh hoạt nguồn nhân sự tối đa: Dễ dàng mở rộng hoặc thu hẹp quy mô nhân sự theo biến động của thị trường, nhu cầu sản xuất hay các yêu cầu đặc thù của từng dự án mà không cần lo lắng về các ràng buộc pháp lý phức tạp.
- Tiết kiệm thời gian & công sức cho doanh nghiệp: Toàn bộ quá trình tìm kiếm, sàng lọc, tuyển chọn và quản lý nhân sự sẽ do Misa Group VN đảm nhiệm. Điều này giúp doanh nghiệp bạn tập trung hoàn toàn nguồn lực vào các hoạt động kinh doanh cốt lõi, nâng cao năng suất và hiệu quả.
- Tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng cao: Chúng tôi sở hữu hệ thống dữ liệu ứng viên khổng lồ và quy trình tuyển chọn khắt khe, đảm bảo cung cấp đội ngũ nhân sự không chỉ phù hợp về kỹ năng mà còn có thái độ làm việc chuyên nghiệp, tận tâm.
- Giảm thiểu rủi ro pháp lý: Misa Group VN cam kết tuân thủ mọi quy định của pháp luật lao động hiện hành. Chúng tôi sẽ chịu trách nhiệm giải quyết các vấn đề liên quan đến hợp đồng lao động, chế độ chính sách, giúp doanh nghiệp bạn an tâm tuyệt đối.
- Đảm bảo sự ổn định sản xuất/kinh doanh: Với khả năng cung ứng nhanh chóng và liên tục, nguồn nhân lực của bạn sẽ luôn được duy trì ổn định, tránh gián đoạn các hoạt động sản xuất, kinh doanh do thiếu hụt hoặc biến động nhân sự.
Quy trình Cung ứng Lao động & Nhân lực tại Misa Group VN
Misa Group VN xây dựng một quy trình cung ứng nhân lực chuẩn mực, minh bạch và hiệu quả, đảm bảo sự hài lòng tối đa cho khách hàng:
- Bước 1: Tiếp nhận & Phân tích yêu cầu: Chúng tôi lắng nghe và phân tích kỹ lưỡng các yêu cầu cụ thể của doanh nghiệp bạn về ngành nghề, vị trí, số lượng, yêu cầu kỹ năng, kinh nghiệm, và đặc điểm văn hóa doanh nghiệp.
- Bước 2: Tuyển chọn & Đánh giá chuyên sâu: Đội ngũ chuyên gia nhân sự của Misa Group VN sẽ áp dụng các phương pháp tuyển dụng hiện đại (phỏng vấn, kiểm tra năng lực, đánh giá kỹ năng) để sàng lọc và lựa chọn những ứng viên tiềm năng nhất.
- Bước 3: Đào tạo & Chuẩn bị (nếu cần): Đối với những vị trí hoặc ngành nghề đặc thù, chúng tôi có thể tổ chức các buổi đào tạo bổ sung kiến thức, kỹ năng hoặc giới thiệu về quy trình làm việc của doanh nghiệp để đảm bảo nhân sự sẵn sàng làm việc hiệu quả ngay lập tức.
- Bước 4: Bàn giao nhân sự: Misa Group VN cam kết cung cấp nhân sự phù hợp đến doanh nghiệp bạn theo đúng thời hạn và số lượng đã cam kết, đảm bảo hoạt động không bị gián đoạn.
- Bước 5: Quản lý & Hỗ trợ liên tục: Chúng tôi tiếp tục chịu trách nhiệm quản lý các vấn đề liên quan đến hợp đồng, chấm công, tính lương, đóng bảo hiểm và giải quyết các phát sinh của người lao động trong suốt quá trình hợp tác.
- Bước 6: Đánh giá hiệu suất & Cải tiến: Misa Group VN thường xuyên theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân sự được cung cấp và định kỳ thu thập phản hồi từ phía doanh nghiệp để không ngừng cải thiện chất lượng dịch vụ.
Tại sao Doanh nghiệp cần Dịch vụ Cung ứng Lao động?
Trong môi trường kinh doanh đầy biến động, việc tự chủ hoàn toàn nguồn nhân lực tiềm ẩn nhiều thách thức. Dịch vụ cung ứng lao động của Misa Group VN chính là chìa khóa giúp doanh nghiệp bạn vượt qua những rào cản này, mang lại nhiều lợi ích vượt trội:
Lợi ích vượt trội cho doanh nghiệp
- Tối ưu hóa chi phí: Giảm đáng kể các khoản chi phí liên quan đến tuyển dụng (quảng cáo, phỏng vấn), đào tạo, quản lý hành chính, bảo hiểm xã hội, và các chế độ phúc lợi khác.
- Linh hoạt về nguồn lực: Dễ dàng điều chỉnh số lượng và loại hình lao động theo từng giai đoạn sản xuất, dự án hay nhu cầu đột xuất, đảm bảo hiệu suất công việc không bị gián đoạn.
- Tiết kiệm thời gian & công sức: Doanh nghiệp không cần trực tiếp thực hiện quy trình tuyển dụng phức tạp và tốn thời gian, thay vào đó có thể tập trung hoàn toàn vào các hoạt động kinh doanh cốt lõi.
- Nguồn lao động chất lượng: Tiếp cận nguồn ứng viên được Misa Group VN sàng lọc kỹ lưỡng, đảm bảo đáp ứng đúng yêu cầu về kỹ năng, kinh nghiệm và thái độ làm việc.
- Giảm thiểu rủi ro pháp lý: Chúng tôi chịu trách nhiệm xử lý mọi vấn đề liên quan đến hợp đồng lao động, chế độ, chính sách và các quy định pháp luật hiện hành, giúp doanh nghiệp an tâm tuyệt đối.
Các thách thức thường gặp khi tự tuyển dụng
- Khó khăn trong việc tìm kiếm và thu hút ứng viên phù hợp, đặc biệt đối với các vị trí lao động phổ thông hay lao động thời vụ.
- Chi phí tuyển dụng cao và không kiểm soát được hiệu quả.
- Vấn đề biến động nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc cao gây ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, kinh doanh.
- Gánh nặng quản lý hành chính, tính lương, đóng bảo hiểm, giải quyết các tranh chấp lao động.
Quy trình Cung ứng Lao động Chuyên nghiệp của Misa Group VN
Misa Group VN xây dựng một quy trình cung ứng lao động chuyên nghiệp, tinh gọn và hiệu quả, đảm bảo đáp ứng nhanh chóng và chính xác mọi yêu cầu của khách hàng:
- Bước 1: Tiếp nhận yêu cầu & Tư vấn chuyên sâu Chúng tôi lắng nghe và nắm bắt chi tiết nhu cầu của doanh nghiệp bạn về số lượng, vị trí, yêu cầu kỹ năng, kinh nghiệm, thời gian làm việc và các điều kiện đặc thù khác. Đội ngũ chuyên gia sẽ tư vấn giải pháp nhân sự tối ưu nhất.
- Bước 2: Sàng lọc & Tuyển chọn khắt khe Với hệ thống dữ liệu ứng viên khổng lồ và quy trình sàng lọc chặt chẽ, Misa Group VN tiến hành tìm kiếm, phỏng vấn, kiểm tra năng lực và đối chiếu thông tin của các ứng viên tiềm năng để chọn ra những người phù hợp nhất.
- Bước 3: Đào tạo & Bổ sung kỹ năng (nếu cần) Trước khi bàn giao, chúng tôi sẽ tổ chức các buổi đào tạo bổ sung kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm, hoặc quy định đặc thù của doanh nghiệp để đảm bảo lao động nhanh chóng hòa nhập và làm việc hiệu quả ngay từ ngày đầu.
- Bước 4: Cung cấp & Bàn giao lao động Misa Group VN sẽ đưa lao động đã được tuyển chọn và đào tạo đến làm việc tại địa điểm của doanh nghiệp bạn theo đúng cam kết về số lượng và thời gian.
- Bước 5: Quản lý & Hỗ trợ xuyên suốt Chúng tôi chịu trách nhiệm toàn bộ việc quản lý hợp đồng lao động, chấm công, tính lương, đóng bảo hiểm và giải quyết các vấn đề phát sinh của người lao động trong suốt quá trình hợp tác, giúp doanh nghiệp giảm tải gánh nặng quản lý.
- Bước 6: Đánh giá & Báo cáo định kỳ Misa Group VN thường xuyên theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ lao động và định kỳ báo cáo cho doanh nghiệp. Chúng tôi sẵn sàng điều chỉnh, thay thế nhân sự nếu có bất kỳ sự không phù hợp nào.
Khi nào doanh nghiệp nên sử dụng cung ứng lao động?
Nguồn nhân lực luôn là bài toán hàng đầu và đặt ra nhiều vấn đề. Bên cạnh nguồn lao động chính thức thì việc thuê lại lao động là một giải pháp hữu hiệu. Doanh nghiệp nên sử dụng dịch vụ cung ứng lao động khi:
- Doanh nghiệp chưa nắm rõ các thủ tục về lao động như hợp đồng lao động, bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân…Thường là các doanh nghiệp mới thành lập, doanh nghiệp SME, doanh nghiệp FDI.
- Doanh nghiệp lớn đang cần cắt giảm nhân sự để cân đối lại nguồn lực cũng như nguồn vốn hiệu quả cho công ty.
- Nhu cầu gia tăng năng suất, khối lượng công việc từ các đơn đặt hàng từ các doanh nghiệp xuất khẩu hay các tháng cao điểm từ các đơn vị sản xuất, kinh doanh.
- Nhu cầu thuê nguồn lao động chất lượng cao mang tính chất không thường xuyên như chiến lược gia, kỹ sư, kiến trúc sư, luật sư,…
- Nhu cầu giảm thiểu các chi phí liên quan đến người lao động như quyền lợi bảo hiểm, chế độ thai sản, ốm đau, thưởng lễ Tết hay tránh các rủi ro khác như tại nạn lao động.
Những ưu điểm của dịch vụ cung ứng lao động tại Misa Group
Với thâm niên 6 năm trong lĩnh vực cung ứng lao động, Misa Group đã phát triển các chi nhánh trên toàn quốc và phục vụ rất nhiều các công ty lớn nhỏ trong và ngoài nước.
Đến với Misa Group, doanh nghiệp sẽ cảm thấy hài lòng với những ưu điểm nổi bật hơn hẳn các đơn vị khác trên thị trường như:
- Nguồn nhân lực dồi dào, đảm bảo các đơn hàng lớn cho khách hàng. Lao động được tuyển chọn kỹ lưỡng theo từng lĩnh vực, đáp ứng mọi yêu cầu tuyển chọn từ doanh nghiệp.
- Dịch vụ chăm sóc khách hàng tối ưu. Misa Group sẽ làm việc cùng với khách hàng để hiểu các yêu cầu về nhân lực. Từ đó xác định và cung cấp đúng người, đúng việc.
- Hợp đồng cho thuê rõ ràng, đúng với quy định pháp luật, đảm bảo đầy đủ các quyền lợi của khách hàng và cam kết thực hiện đúng các điều khoản trong hợp đồng.
- Hợp đồng được ký kết trọn gói, Misa Group sẽ chi trả lương cho người lao động và các chi phí khác liên quan. Quý doanh nghiệp không phải trả thêm bất kỳ chi phí nào liên quan đến người lao động.
- Quý khách có thể tăng, giảm lao động một cách linh hoạt và nhanh chóng. Cũng như dễ dàng thay đổi nhân viên nếu cảm thấy làm việc không tốt.
- Hạn chế được các rủi ro liên quan đến người lao động bởi hợp đồng với người lao động là do phía chúng tôi ký kết nên chúng tôi hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật.
Các loại hình cung ứng lao động hiện nay của Misa Group
Misa Group là một trong những công ty hàng đầu trong lĩnh vực cung ứng nhân lực tại Việt Nam. Công ty cung cấp nhiều loại hình cung ứng lao động khác nhau để đáp ứng nhu cầu của khách hàng, bao gồm:
- Đa dạng về cấp bậc, ngành nghề
- Lao động phổ thông: lắp ráp linh kiện điện tử, ngành giày da, may mặc, chế biến thực phẩm, chế biến gỗ, gia công cơ khí, kho bãi,…
>> Xem thêm về dịch vụ cung ứng lao động phổ thông của Misa Group
- Lao động có chuyên môn, trình độ: nhân viên kế toán, nhân viên thư ký, nhân viên lễ tân, nhân viên hành chính – nhân sự…
- Cung ứng lao động trong nước tại các khu công nghiệp, các doanh nghiệp tư nhân, hộ kinh doanh, các cá thể.
- Cung ứng lao động xuất khẩu
- Cung ứng lao động thời vụ
- Lao động ngắn hạn/dài hạn
Những cam kết về dịch vụ cung ứng lao động của Misa Group
Công ty Misa Group cam kết cung cấp dịch vụ cung ứng lao động chất lượng và đáp ứng nhu cầu của khách hàng bằng những cam kết sau:
Chất lượng nhân viên: Misa Group cam kết cung cấp nhân viên có chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu và nhu cầu của khách hàng. Tất cả nhân viên được tuyển chọn kỹ càng, kiểm tra kỹ năng, trình độ, kinh nghiệm trước khi đưa vào làm việc.
Đảm bảo an toàn lao động: Công ty cam kết đảm bảo an toàn lao động cho các nhân viên cung ứng. Tất cả nhân viên đều được đào tạo về an toàn lao động trước khi vào làm việc và được trang bị đầy đủ trang thiết bị bảo hộ lao động.
Thời gian đáp ứng nhanh chóng: Misa Group cam kết đáp ứng nhu cầu của khách hàng trong thời gian ngắn nhất có thể. Chúng tôi có sẵn một đội ngũ nhân viên cung ứng phong phú và đa dạng để đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
Đảm bảo thủ tục pháp lý: Công ty cam kết đảm bảo các thủ tục pháp lý cần thiết để cung cấp lao động cho khách hàng. Tất cả các bên liên quan đều được đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật liên quan đến cung cấp lao động.
Giá cả cạnh tranh: Misa Group cam kết cung cấp dịch vụ với giá cả cạnh tranh nhất. Chúng tôi luôn nỗ lực tối đa để đáp ứng nhu cầu của khách hàng với giá thành hợp lý.
Hỗ trợ tận tình: Công ty cam kết hỗ trợ khách hàng sau khi cung cấp dịch vụ. Đội ngũ chuyên gia của Misa Group sẽ giải đáp các thắc mắc và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình sử dụng dịch vụ cung ứng lao động.
Tại sao chọn Misa Group VN là Đối tác Cung ứng Lao động của bạn?
Misa Group VN không chỉ cung cấp lao động, mà còn là đối tác chiến lược giúp doanh nghiệp bạn phát triển bền vững. Chúng tôi tự tin mang đến dịch vụ vượt trội nhờ:
- Kinh nghiệm và Uy tín vững chắc: Với nhiều năm hoạt động trong lĩnh vực cung ứng lao động, Misa Group VN đã xây dựng được thương hiệu uy tín và là đối tác tin cậy của hàng trăm doanh nghiệp lớn nhỏ trên toàn quốc.
- Nguồn lực dồi dào & đa dạng: Sở hữu mạng lưới rộng khắp các tỉnh thành trọng điểm như Long An, TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai, cùng hệ thống chi nhánh tại miền Trung và miền Bắc, chúng tôi có kho dữ liệu ứng viên khổng lồ, đa dạng ngành nghề và trình độ.
- Đội ngũ chuyên nghiệp và tận tâm: Các chuyên gia nhân sự của chúng tôi đều giàu kinh nghiệm, am hiểu sâu sắc thị trường lao động và luôn sẵn sàng tư vấn, hỗ trợ tận tâm, đảm bảo sự hài lòng tối đa cho khách hàng.
- Chất lượng dịch vụ vượt trội: Quy trình làm việc chuẩn hóa, chặt chẽ từ khâu tuyển chọn đến quản lý, cam kết về chất lượng lao động, tỷ lệ ổn định và khả năng đáp ứng nhanh chóng mọi yêu cầu.
- Tuân thủ pháp luật: Mọi hoạt động của Misa Group VN đều tuân thủ nghiêm ngặt các quy định pháp luật hiện hành về lao động, đảm bảo quyền lợi cho cả người lao động và doanh nghiệp.
- Giá trị cộng thêm: Ngoài dịch vụ cốt lõi, chúng tôi còn cung cấp các tư vấn chuyên sâu về pháp lý lao động, giải pháp tối ưu hóa nhân sự, giúp doanh nghiệp hoạt động hiệu quả hơn.
Với dịch vụ cung ứng lao động của Misa Group, doanh nghiệp có thể giải quyết kịp thời mọi khó khăn trong vấn đề nhân sự một cách nhanh chóng nhất. Và khi có nhu cầu sử dụng dịch vụ cung ứng lao động, xin vui lòng liên hệ với chúng tôi để được tư vấn cụ thể.
- Hotline: 0906 618 968
- Email: info@misagorupvn.com
- Fanpage: Cung ứng nhân lực Misa Group
- Website: misagroupvn.com
